За время работы Валентина Мироновна Жербакова показала себя как грамотный квалифицированный специалист. С 2010 года по 2019 год занимала должность старшей медицинской сестры, проводила подбор, расстановку, рациональное использование кадров среднего и младшего персонала, составляла график работы и вела табель учета рабочего времени отделения. В то же время, она параллельно выполняет функцию медицинской сестры инфекционного контроля, обеспечивая надлежащий санитарно-противоэпидемиологический режим в центре, осуществляет мероприятия по профилактике внутрибольничных инфекций, обращая особое внимание на профилактику гепатитов и СПИДа.
Валентина Мироновна является членом, созданного в ГАУЗ «РПЦ МЗ РБ» Штаба по предупреждению заноса новой коронавирусной инфекции. С ее помощью был организован порядок работы обсервационного отделения, разработаны рабочие инструкции, алгоритмы, схемы маршрутизации, инструктажи для сотрудников по вопросам профилактики новой коронавирусной инфекции COVID–19.
С 04.04.2020 года в перинатальном центре было всего пациенток, имеющих статус подозрительного, вероятного и подтвержденного случая заболевания новой коронавирусной инфекцией (COVID-19): 50 женщин, из них подтвержденные случаи COVID-19 - 6 случаев (18 кесарево сечение, 21 роды, 7 беременные, 4 послеродовые). Валентина Мироновна как медицинская сестра инфекционного контроля приняла все меры по недопущению заноса в учреждение новой коронавирусной инфекции COVID-19, всего обследовано на COVID-19 сотрудников перинатального центра, имеющих риск инфицирования на рабочих местах – 709 проб и пациентов – 300 проб. Периодически проводит занятия среди медицинского персонала по вопросам организации работы, организует санитарно-просветительскую работу и пропаганду здорового образа жизни в условиях пандемии коронавирусной инфекции.
Валентина Мироновна систематически повышает свою профессиональную квалификацию. В 2016 году принимала участие в конференции операционных сестер Республики Бурятия, где выступала с докладом на тему «Профилактика ВБИ в операционном блоке». В 2017 году прошла обучение в г. Санкт-Петербург по теме: «Управление персоналом».
Валентина Мироновна в коллективе пользуется заслуженным уважением, активно участвует в общественной жизни коллектива. За время работы показала себя исключительно с положительной стороны. Ее отличает дисциплинированность, скромность, профессиональная подготовленность, доброжелательное отношение к коллегам и пациентам.